鹽城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“走進校園”重點企業(yè)招聘會成功舉行
12月1日、2日，鹽城東方集團區(qū)人力資源公司協(xié)助區(qū)人社局組織區(qū)內(nèi)華人運通、潤陽新能源、阿特斯、新能源汽車研究院等9家重點企業(yè)，走進南京工業(yè)大學、江蘇大學舉行鹽城經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)“走進校園”重點企業(yè)招聘會，為深化校企合作牽線搭橋，為企業(yè)發(fā)展打開“人才通道”，吸引人才扎根開發(fā)區(qū)，服務開發(fā)區(qū)。
近來年，我公司牢固樹立“人才是第一資源”理念，協(xié)助區(qū)人社局創(chuàng)新落實市委“515計劃”和“人才新十條”，為高質(zhì)量發(fā)展提供智力支持。本次赴外招聘會提供就業(yè)崗位55個，計劃招聘267人，招聘崗位專業(yè)范圍廣，崗位薪酬高，既與畢業(yè)生專業(yè)特長、就業(yè)意向高度契合，也符合我區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展定位，吸引了不少應屆大學生的目光。
凌同學現(xiàn)就讀于江蘇大學，是鹽城射陽人，得知此次招聘會的消息，一早就來到了招聘會現(xiàn)場。他說：“華人運通創(chuàng)造性提出智能汽車、智捷交通、智慧城市“三智”戰(zhàn)略，也是鹽城重點項目之一，我的專業(yè)方向比較符合，投遞了華人運通的助理工程師崗位，想進入這樣一個廣闊的平臺鍛煉，希望華人運通公司能給我一個寶貴的機會。”
本次招聘會現(xiàn)場共吸引500余人參加應聘，收到簡歷386份，其中鹽城籍223人，占比達57%。參會企業(yè)紛紛表示，雙選會后將認真梳理，邀請符合崗位需求的求職者參加復試。
今年以來，區(qū)人力資源公司圍繞區(qū)人社局就業(yè)政策導向，問需于企，精準服務，組織系列招才引智活動，優(yōu)化人力資源供給，推進更高質(zhì)量就業(yè)，更好地服務全區(qū)企業(yè)用工發(fā)展。
